Amserv Grupp

HRM un ERP viss vienā risinājumā

Starptautisks automašīnu izplatītājs pārvalda savu biznesu ar Business Central un HRM4Baltics risinājumu. Amserv jau vairāk nekā 30 gadus veido auto apkopes un tirdzniecības tīklu, piedāvājot klientiem augstākās kvalitātes pakalpojumus.

Amserv Grupp ir viena no lielākajām automašīnu tālākpārdošanas un servisa grupām Baltijas valstīs. Amserv darbojas tirgū vairāk nekā 30 gadus, kuru laikā pārdoti gandrīz 35 000 jaunu Toyota automašīnu un apkalpots vairāk nekā 140 000 automašīnu. Igaunijā uzņēmums pārstāv Toyota un Lexus zīmolus. Kopumā Amserv grupai ir 8 zīmola biroji Baltijas valstīs.

Izaicinājumi

  • Tiek izmantotas dažādas programmatūras, kas nav savstarpēji saistītas
  • Datu pārraide manuāli
  • Sarežģītas atalgojuma shēmas, daudz manuāla darba

Risinājums

Amserv izmanto Microsoft Dynamics 365 Business Central kā ERP risinājumu, kas ir savienots ar Automaster īpašo risinājumu.  Business Central risinājumā ir ieviests arī HRM4Baltics personāla un algu risinājums. Sistēmas funkcionalitāte ir sadalīta trīs pakotnēs, kas nodrošina netraucētu procesu darbību dažādās uzņēmuma vajadzībām atbilstošās jomās: darba laika uzskaite, algu aprēķināšana, personāla vadība.

  • HRM4Baltics Extended pakotne
  • Tiešsaistes pašapkalpošanās portāls
  • Saskarne ar Sharepoint un Automaster
  • X-tee pakalpojumi: Slimokase un darba ņēmēju un darba devēju reģistrs

Rezultāts

  • Automatizēta algu aprēķināšana
  • Dažāda stundas likme atbilstoši aprēķinātajam darba stundu skaitam – automātiska limitu uzraudzība un darba samaksas aprēķins
  • Visa algu/personāla un finanšu informācija vienā risinājumā
  • Automātiska saskarne ar valsti – informācijas apmaiņa par darba attiecībām un darbnespējas lapām ar valsti tieši no HRM4Baltics risinājuma
  • Automātiska darbinieku iekļaušana ārējos risinājumos
  • Darba stundu pārnešana no ārēja risinājuma caur saskarni

Categories

Tirdzniecība 201 - 500 cilvēki Pabeigts

“Grāmatveži parasti ir konservatīvi ļaudis, un atjaunināt programmatūru, kas daudzus gadus ir darbojusies vienādi, nav tik vienkārši. Tajā pašā laikā šī ir individuāla darbība, un katram lietotājam ir svarīgi, lai programmatūru varētu iestatīt pēc savām vajadzībām. Turklāt mēs vēlētos labāk integrēt noliktavas pārvaldības programmatūru, kā arī atteikties no atsevišķām personāla programmām. Gandrīz katrā jauninājumā mērķis ir viens: samazināt cilvēka pieskāriena daudzumu, ievadot datus.”

Tenu Vanajūrs (Tõnu Vanajuur) | Amserv Grupp Finanšu vadītājs

Nākamais klientu stāsts

Klick Eesti