Tehnoloģija

Saskarnes

• Business Central

  Starptautiskā ekonomikas programmatūra, uz kuras ir balstīts HRM4Baltics risinājums. Tā kā tā ir viena un tā pati platforma, HRM4Baltics risinājums ir pilnībā savienots ar Business Central un tam nav nepieciešama atsevišķa saskarne.

  HRM4Baltics kopā ar Business Central veido vienotu pilnīgu risinājumu, kas piedāvā lietotājam vienotu lietotāja pieredzi un pilnīgu integrāciju.

• Tiešsaistes pašapkalpošanās portāls

  Saskarne ārējam Business Central tīmekļa pašapkalpošanās portālam, kam nav nepieciešamas Business Central lietotāja licences. Pašapkalpošanās portāls ļauj darbiniekiem pašiem pārvaldīt savus datus, iesniegt atvaļinājuma pieprasījumus, apskatīt algas aprēķinus u. c.

  Datu apmaiņa:

  • Darbinieku pamatdati
  • Informācija par darbinieku līgumiem
  • Bankas konts
  • Kavējumi
  • Darbinieku bērni
  • Algas aprēķini
  • Atvaļinājumu atlikumi

• X-tee

  X-tee ir datu apmaiņas platforma, kas ļauj visdrošākajā veidā pieprasīt un apmainīties ar informāciju ar dažādām Igaunijas valsts institūcijām. Lai izmantotu X-tee saskarnes, ir nepieciešams x-tee drošības serveris.

  Datu apmaiņa:

  • Darba ņēmēju un darba devēju reģistrs – Darbinieku nodarbinātības datu (sākums, beigas, apturēšana) nodošana Ieņēmumu dienesta Darba ņēmēju un darba devēju reģistram
  • Slimokase – Darbinieku darbnespējas lapu importēšana no Slimokases un importēto slimības lapu apstiprināšana Slimokasei
  • Ienākumu nodokļa un sociālā nodokļa deklarācija – Ienākumu nodokļa un sociālā nodokļa deklarācijas iesniegšana Ieņēmumu dienestā

• Directo

  Igaunijā radīta tiešsaistes biznesa programmatūra – finanses, pārdošana, ražošana.

  Datu apmaiņa:

  • Dimensiju un projektu pārmantošana no Directo programmatūras uz HRM4Baltics risinājumu
  • Algu ierakstu pārsūtīšana no HRM4Baltics risinājuma uz Directo virsgrāmatas kontiem

  *Kas attiecas uz HRM4Baltics risinājumu, tā ir standarta saskarne, taču saskarnei var būt nepieciešami papildu Directo iestatījumi.

• HiBob

  Starptautiskā personāla programmatūra ar pašapkalpošanās portālu

  Datu apmaiņa:

  • Darbinieka pamatdatu sinhronizācija no HiBob programmatūras uz HRM4Baltics risinājumu
  • Darbinieka līguma un darba attiecību datu sinhronizācija no HiBob programmatūras uz HRM4Baltics risinājumu
  • Ar darbinieka algu saistīto datu sinhronizācija no HiBob programmatūras uz HRM4Batlics risinājumu
  • Darbinieka atvaļinājuma datu pārsūtīšana no HiBob programmatūras uz HRM4Baltics risinājumu

  Saskarnes mērķis ir pārsūtīt uz HRM4Baltics risinājumu minimālo datu apjomu, kas nepieciešams darbinieka algu uzskaites veikšanai.

  Tā kā HiBob programmatūra ļauj lietotājiem izveidot risinājumam brīvi izvēlētus laukus, tad atkarībā no klienta specifikas saskarnei var būt nepieciešami papildinājumi.

• Coursy

  E-apmācību platforma, kas palīdz digitalizēt gan apmācības, gan apmācību procesa vadību, gan darbinieku atsauksmes.

  Datu apmaiņa:

  • Darbinieku datu sinhronizācija no HRM4Baltics risinājuma uz Coursy programmatūru
  • Darbinieka apmācībās pavadīto stundu skaita importēšana no Coursy uz HRM4Baltics risinājumu

• Wemply

  Universāla, vienkārša un ērta darba laika, atvaļinājumu un personāla programmatūra, kas ļauj pārvaldīt uzņēmuma darbinieku darba laiku (t.sk. darba laika uzskaiti ar karti vai caur lietotni) un veikt pašapkalpošanās portāla galvenās funkcionalitātes (datu apskate, atvaļinājuma pieteikumu iesniegšana utt.).

  Datu apmaiņa:

  • Darbinieka datu sinhronizācija no HRM4Baltics risinājuma uz Wemply programmatūru
  • Darbinieka darba laika (gan pulksteņa laiku, gan stundu griezumā) pārsūtīšana no Wemply uz HRM4Baltics risinājumu
  • Darbinieka kavējumu sinhronizācija starp diviem risinājumiem (kavējumu lapas no HRM4Baltics risinājuma uz Wemply, atvaļinājumi no Wemply uz HRM4Baltics risinājumu)

• Stafflogic

  Profesionāla darba laika plānošanas un uzskaites lietotne, kas ņem vērā Igaunijas, Latvijas un Lietuvas darba tiesību prasības.

  Datu apmaiņa:

  • Darbinieka datu sinhronizācija no HRM4Baltics risinājuma uz Stafflogic programmatūru
  • Darbinieka nostrādāto darba stundu pārsūtīšana no Stafflogic programmatūras uz HRM4Baltics risinājumu
  • Darbinieka kavējumu sinhronizācija starp diviem risinājumiem (kavējumu lapas no HRM4Baltics risinājuma uz Stafflogic, atvaļinājumi no Stafflogic uz HRM4Baltics risinājumu)

• VITS

  Arodveselības un darba drošības programmatūra.

  Datu apmaiņa:

  • Darbinieka datu sinhronizācija no HRM4Baltics risinājuma uz VITS programmatūru

• ALTINN

  Portāls, kas ļauj iesniegt nodokļu deklarācijas Norvēģijas Ieņēmumu dienestam

  Datu apmaiņa:

  • Norvēģijā gūtās darba samaksas un darbaspēka nodokļu deklarācijas (a-melding) nosūtīšana no HRM4Baltics risinājuma uz Altinn